• 21.03.25, 07:00

Karm tõde: tööle kandideerijad ei kuule tööandjatest sageli enam midagi. “Ei mingit infot”

Värske tööturu monitooring näitab, et pea pooled tööandjad jätavad kandideerijad pimedusse ja teadmatusse. Töökuulutus oli tööotsija jaoks esimene ja viimne infokild ettevõttest, kes otsis töötajaid.
Karm tõde: tööle kandideerijad ei kuule tööandjatest sageli enam midagi. “Ei mingit infot”
  • Foto: Pexels.com
Loe lisaks
Ettevõtja ja palgateadlikkuse koolitaja Irene Annus
  • 06.08.24, 07:30
Tööle kandideerimine. „See on põhiline viga, miks sind töövestlusele ei kutsuta“

Seotud lood

Uudised
  • 13.01.25, 07:30
Töötajate palgaootused ja tööandjate plaanid ei ühti: 2025. aastal süvenevad palgamured
2025. aasta algus toob kaasa kasvava lõhe töötajate palgaootuste ja tööandjate plaanide vahel. Üks suurimaid muresid on töötajate soov 20-protsendilise palgatõusu järele, samas kui tööandjad ei kavatse palku tõsta ja keskenduvad pigem kulude kärpimisele.
Uudised
  • 26.06.24, 08:00
Tööle saamise valem: sinu väärtus tööturul + oskus see sõnadesse panna
Minu enam kui 15 aastat kogemust tööturul näitab, et paljudel erialaselt tarkadel ja võimekatel inimestel puuduvad elementaarsed teadmised ja arusaam, milline on nende väärtus tööturul. See on ka üks põhilisi põhjusi, miks ennast alahinnatakse või ka vastupidi, hinnatakse ennast üle, kinnitab palgateadlikkuse koolitaja Irene Annus.
Uudised
  • 13.11.24, 07:00
Kartus kaotada sissetulek sunnib meid töötama haigena
Iga seitsmes töötaja tunneb survet ilmuda tööle ka haigena, selgub värskest CV.ee tööturu monitooringust.
Uudised
  • 22.11.24, 07:30
Tööle kandideerimine: äraütlevad vastused ja mida neist õppida
Tänane reaalsus on see, et tööotsijaid on turul väga palju ja enamikele konkurssidele kandideerib massiliselt soovijaid. Värbamise spetsialist annab nõu nii tööotsijale kui ka tööandjatele lähtudes emotsionaalsest intelligentsusest.
Uudised
  • 30.01.25, 07:30
Tööotsijad on ebakindlad. “Kolmandik kahtleb oma võimalustes tööturul”
Ootamatult suur osa töötajatest on avatud uutele tööpakkumistele, ühele kohale kandideerib keskmiselt 63 inimest, samas aga tööotsijate enesekindlus ja usk tööd leida on languses, ütles Kadri Seeder uuringu andmeid kommenteerides.

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Palgauudised esilehele